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馬蜂窩曝裁員40%,賠償方案為N+2,沒有年終獎

放大字體  縮小字體 發布日期:2019-12-21  來源:來自互聯網  作者:來自互聯網  瀏覽次數:541
導讀

近日,有網友在職場社交平臺脈脈爆料稱,馬蜂窩即將啟動裁員,12號開始談,涉及全公司,裁員比例達40%。 3、如果協商不成可以到當地的勞動監察大隊投訴,會有專門的柜臺處理公司合同案件,勞動監察大隊會電話…

馬蜂窩被曝裁員,裁員比例達40%。近日,有網友在職場社交平臺脈脈爆料稱,馬蜂窩即將啟動裁員,12號開始談,涉及全公司,裁員比例達40%。爆料稱,賠償方案為N+2,即使留下的除搜索推薦、內容中心等核心部門外,其他沒有年終獎。

公司如何裁員怎么辦?

隨著大環境的不好,很多公司都做出了裁員的決定,那么如果遇到公司裁員改如何處理呢?

1、跟公司人事談判,如果要裁員公司人事肯定會約你談話,等公司說條件。

2、若條件沒法滿足個人要求,那么找公司領導談判,直到滿足個人要求,前提條件是符合勞動法規定。

3、如果協商不成可以到當地的勞動監察大隊投訴,會有專門的柜臺處理公司合同案件,勞動監察大隊會電話跟公司核實要其引起重視。

4、經過勞動監察大隊后,再與公司協商,若公司還是協商不成,就提出仲裁。

5、在勞動監察隊咨詢旁邊是勞動仲裁。

6、到勞動仲裁處提供資料提出訴訟,通過法律的手段維護自己的權益。

 
 
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