[摘要] 這次任命之后，小米董事長兼CEO雷軍將主要聚焦于小米集團的戰略方向和未來發展的頂層設計。

文/時代財經 吳健偉

小米創始團隊 圖片來源：小米官網

11月29日，小米集團發布內部全員信公布最新任命通知，高管團隊中有多項人士變動。其中，原小米副總裁王翔獲晉升為小米集團總裁，不再擔任國際部總裁職務。

這次任命之后，小米董事長兼CEO雷軍將主要聚焦于小米集團的戰略方向和未來發展的頂層設計。

據了解，王翔在2015年加入小米后，曾負責小米國際業務、知識產權和法務。 根據小米集團Q3財報顯示，小米集團海外市場營收261億元，已占據總營收48.7%，小米智能手機業務在全球40多個國家和地區進入前五，印度市場連續9個季度手機出貨量第一，西歐市場今年三季度智能手機出貨量同比增長90.9%。

資料顯示，王翔畢業于北京工業大學，獲電子工程學學士學位。在半導體和通信領域擁有20余年的豐富經驗，在高通工作13年。他在任職美國高通公司高級副總裁兼大中華區總裁期間，全面負責高通公司在大中華區的業務與運營。加入高通之前，他曾任職于包括摩托羅拉、朗訊/Agere等公司，擔任銷售和市場營銷方面的重要職位。

這次任命晉升為總裁后，王翔將會協助CEO分擔大量管理工作，使雷軍可以專注于集團的戰略方向。

除王翔外，林斌、何勇在這次高管調整中均得到晉升。

首先，林斌作為聯合創始人和集團第二大個人股東，出任集團副董事長；何勇晉升為集團副總裁，將全面接替原集團高級副總裁祁燕的相關工作，祁燕正式退休。

小米集團高級副總裁、原CFO周受資接替此前王翔的工作，出任國際部總裁，繼續擔任高級副總裁職務；小米集團副總裁、Redmi品牌總經理盧偉冰將出任小米集團中國區總裁，并繼續擔任Redmi品牌總經理；小米集團聯合創始人、高級副總裁黎萬強，由于個人原因離開小米，之后會持續擔任小米的高級顧問。

任命通知

從2018年9月開始，小米進行了密集的組織架構調整和人事變動。

在今年6月18日曝光的小米內部動員會視頻中，雷軍提出要“三年決勝中國市場”，并且希望在自己親自掌管中國區的三個月里，小米的組織架構調整能夠告一段落、所有隊伍的打法能夠逐漸清晰。

而在今年7月1日的架構調整中，小米宣布完成了三大部和（財務部、參謀部、組織部）和三大委員會（質量委員會、技術委員會和采購委員會）共6個部門的整體架構搭建。

小米上市以來股價一直震蕩下行，截止11月29日收盤，小米股價報8.950港元/股，總市值約為2153億港元。